減員方式是什麼

企業裁員的替代方法減員的操作方式

用“辭退”替代“裁員”。

辭退是由於員工的原因引起的、企業解除勞動合同的行爲。企業根據員工的問題，辭退不適合企業發展要求的員工，這種行爲叫減員

裁員的法定條件嚴格、程序複雜，還可能給企業帶來巨⼤的隱性成本、負⾯影響，使企業⾯臨較⼤的經營風險，因此多數企業不願意實施裁員操作，⽽是採取⼀些替代性的⽅法，實現減員、增效的⽬的。