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職場新人利益保障之保險|商業養老保險的繳費方式

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作爲現在的職場新人,很多人都會忽略保險這件事,覺得自己敢進職場不需要那麼早未雨綢繆。其實購買保險不僅是對你自己負責,也是對家人負責的一種表現。下面告訴你商業養老保險的繳費方式,沒有鐵飯碗也要有基本保障。

職場新人利益保障之保險 商業養老保險的繳費方式

作爲現在的職場新人,很多人都會忽略保險這件事,覺得自己敢進職場不需要那麼早未雨綢繆。其實購買保險不僅是對你自己負責,也是對家人負責的一種表現。下面告訴你商業養老保險的繳費方式,沒有鐵飯碗也要有基本保障。

商業養老保險的繳費方式

養老險的繳費方式有躉繳和期繳兩種。

1. 躉繳就是指一次性交完保費。

這種方式比較省事,交的保費會少於期繳的保費總和,退保時所造成的損失也會相對少一些。

2. 期繳是指分期交付保費的方式。

期繳能減輕投保人的現金流壓力,並且具有一定的強制儲蓄功能。它比較適合年輕人或月光族們。但是,需要注意的是,在相同的保額水平下,繳費年限越短,總支付金額會越少。因此,在經濟能力允許的情況下,我們可以儘量選擇較短的繳費年限。

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