40個工作日是56天。
每個星期有五個工作日，無節假日的情況下，40個工作日剛好是8個星期，56天。
國家機關、事業單位實行統一的工作時間，星期六和星期日爲週休息日。企業和不能實行前款規定的統一工作時間的事業單位，可以根據實際情況靈活安排週休息日。工作日是以日爲計算單位的工作時間。在我國勞動法關於工作日的規定，系職工每日工作八小時，每週工作40小時。
40個工作日是56天。
每個星期有五個工作日，無節假日的情況下，40個工作日剛好是8個星期，56天。國家機關、事業單位實行統一的工作時間，星期六和星期日爲週休息日。企業和不能實行前款規定的統一工作時間的事業單位，可以根據實際情況靈活安排週休息日。
工作日是以日爲計算單位的工作時間。在我國勞動法關於工作日的規定，系職工每日工作八小時，每週工作40小時。
工作日分類是：
1、標準工作日，標準工作日是指由法律規定的，在正常情況下，一般職工所實行的工作日
2、縮短工作日，特殊條件下的縮短工作日，是指在嚴重有害健康和勞動條件惡劣以及對女工和未成年工實行特殊保護的條件下，少於標準工作日時數的工作日
3、延長工作日，延長工作日是指超過標準工作日的時數的工作日。對於從事受自然和技術條件限制的季節性工作的職工，可適用於忙季工作時間得超過標準工作時間，而閒季工作時間可適當縮短
4、無定時工作日，無定時工作日是指每天沒有固定工作時數的工作日。
40個工作日是56天。
每個星期有五個工作日，無節假日的情況下，40個工作日剛好是8個星期，56天。
國家機關、事業單位實行統一的工作時間，星期六和星期日爲週休息日。
企業和不能實行前款規定的統一工作時間的事業單位，可以根據實際情況靈活安排週休息日。
工作日是以日爲計算單位的工作時間。在我國勞動法關於工作日的規定，系職工每日工作八小時，每週工作40小時。
