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文化價值觀的九個維度

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文化價值觀的九個維度

應該是6個維度吧。

霍夫斯塔德的文化維度理論是荷蘭心理學家吉爾特·霍夫斯塔德提出的,用來衡量不同國家文化差異的一個框架。他認爲文化是在一個環境下人們共同擁有的心理程序,能將一羣人與其他人區分開來。透過研究,他將不同文化間的差異歸納爲六個基本的文化價值觀維度。其6個維度分別是:

1、個人主義與集體主義。表示個人與羣體間的關聯程度。個人主義文化注重個體目標,相反,集體主義文化則更強調集體目標。

2、權力距離。表示人們對組織或機構內權力較少的成員對權力分配不平等這一事實的接受程度。

3、不確定性規避。表示人們對未來不確定性的態度。對不確定性規避程度較強的文化往往有明確的社會規範和原則來指導幾乎所有情況下發生的行爲。

4、陽剛型社會的文化成員讚揚成就、雄心、物質、權力和決斷性,而陰柔型社會的文化成員則強調生活的質量、服務、關心他人和養育後代。

5、長期方向。長期導向表示對待長期生活的態度。長期導向高的社會,人們傾向於節儉、積累、容忍和傳統,追求長期穩定和高水平的生活。

6、自身放縱與約束維度指的是某一社會對人基本需求與享受生活享樂慾望的允許程度。自身放縱的數值越大,說明該社會整體對自身約束力不大,社會對任自放縱的允許度越大,人們越不約束自身。