靈活就業人員辦理退休後是否還需要交醫保，要按照當地醫保部門的規定執行。如果在退休時醫保繳費年限達到規定的繳費年限，退休後不再繳納醫療保險如果退休時醫療保險達不到規定的繳費年限，則需要繼續繳費才能享受醫保待遇，或是透過一次性補繳的方式補繳，補繳完成後才能享受醫保待
一、屬改制企業退休(職)人員的，參保辦法爲：
(一)企業自身有條件的，其退休(職)人員按1000元/人·年的標準繳納醫療保險費，參加職工基本醫療保險(統賬二)。
(二)企業(含主體不存在)有一定資金或可變現資產，但對照移交標準，還有一定缺口，而行業、系統內可以統籌解決，按500元/人·年標準繳納的，參加職工基本醫療保險(統賬一)。如資產變現後補足到1000元/人·年繳費的，調整爲參加職工基本醫療保險(統賬二)。
(三)企業主體不存在或名存實亡，確實無資產或即使有資產但變現不足以達到職工基本醫療保險(統賬一)繳費水平，且行業、系統內也無法統籌解決的，由企業申請，原行業主管部門審覈(企業主體不存在的，由其原行業主管部門代爲申請)，經市企業改制領導小組批准，由市(區)財政按照退(職)休人員享受職工基本醫療保險(統賬一)的標準解決繳費。
同時，企業辦理移交還需繳納2800元/人的退休人員死亡後供養直系親屬困難補助費。另外，如移交的退休人員養老保險累計繳費年限(含視作)不足規定年限的(男25年，女20年)，需按現行醫療保險繳費規定補足。
二、屬市本級城鎮個體經濟組織從業人員、自由(謀)職業者和靈活就業人員的，辦理退休時選擇參加基本醫療保險(統賬二)的，繳費按參保當年基本醫療保險繳費基數的4%一次性繳納至75週歲，不足5年的按5年繳納(包括超過75週歲的人員)，不建立個人帳戶，同時按24元/人·年標準繳納補充醫療保險費。以2005年爲例，每年繳費額爲：14875×4%+24=619元。如果選擇基本醫療保險單統(大病保險)繳費標準爲：按基本醫療保險繳費基數3%比例按月繳納醫療保險費，同時，按2元/人·月標準繳納補充醫療保險費。
三、現行市本級城鎮各類企業，新辦理退休(職)人員，如其本人提出申請，經單位同意並辦妥手續，將其基本醫療保險費移交社保管理，參加基本醫療保險(統賬二)，同時企業如有其他尚未辦理的退休人員應必須一同辦理。具體繳費辦法參照改制企業退休人員的參保辦法辦理。
