分權制的優勢:
(1)獨立自主,可以結合本部門、本地區的實際情況,因地制宜地確定行政目標,進行決策和管理
(2)分層授權,分級管理,有利於調動下級的積極性和主動性
(3)反應靈活,不需要層層請示彙報,資訊傳遞較快,對外部環境反應也較快,宜於近點決策處理突發事件,效率較高
(4)職能分工明確,有利於專業化管理。  
分權制的侷限:
(1)分權會造成權力分散,不易形成統一意志,不易進行統一領導和統一指揮
(2)分權不易於集中資源,統籌全面發展
(3)過度分權容易導致各自爲政,形成地方主義和本位主義。