經營管理能力有
1、溝通協調能力:所謂交際能力，其實就是溝通協調能力。作爲管理者，其實就是透過被管理者來達到工作目標，因而要具備較強的溝通協調能力
2、計劃管理能力:作爲一個管理者，一定要預先把所需開展的工作考慮周詳，設定有序的工作計劃，並對計劃的執行進行有效掌控，才能更好地把握工作的進度，實現工作的目標
3、壓力管理能力:管理人員，其實就是高層和基層之間的橋樑，因而需要承受來自上級和下屬的雙重壓力，所以較強的壓力管理能力是非常重要的
4、問題解決能力:在企業的運營過程中，任何一個部門都會遇到各種各樣的問題
