原始部落的管理目標是

在原始社會，部落的目標是生存和繁衍。

原始部落簡單的生產關係構成了管理雛形，當時的管理是原始的、自發的管理，沒有思想和理論體系指導，分工簡單，主要依據的個性化、管理，不屬於真正定義上的管理。