勞務派遣不算長期在鄉鎮工作。勞務派遣屬臨時工，是用人單位與勞務公司的業務合作，根據用人單位的需求，由勞務公司派遣合適人員給用人單位而從用人單位收取一定佣金的用工形式。
用人單位與勞務公司簽訂勞務合同，並根據合同向勞務公司支付用工薪資，由勞務公司爲派遣人員支付報酬和購買社會保險。
這種合同是短期的，具有臨時性，不僅不算長期在鄉鎮工作，也不算長期在用工單位工作。
勞務派遣他是屬於如果中國的一個員工，願意到海外去工作，這種纔算是屬於勞務派遣，因爲很多國外的工作也需要大量的中國人去做，而且是有技術的，這些中國人，那麼，如果長期的話，這種她就算是出國工作了，而不是在鄉鎮工作，在鄉鎮工作，那就是一般的普通工作。不是屬於勞務派遣
勞務派遣不算長期在鄉鎮工作
勞務派遣是指由勞務派遣機構與派遣勞工訂立勞動合同，把勞動者派向其他用工單位，再由其用工單位向派遣機構支付一筆服務費用的一種用工形式
勞務派遣不得長期化，只能限於臨時性、輔助性工作崗位，如果是長期的用工關係，則應當由用工單位直接與勞動者簽訂勞動合同。
