計件工資單價計算方式有多種，計件單價是否科學，主要取決於是否合理確定工作物等級和勞動定額，這裏提供一種比較常用的計算方法。
計件工資單價=當地平均月工資額/月工作天數/每天工作小時數/1小時單位時間的產量，得到比較均衡的計件單價。
但這種計算方式也存在問題，就是1小時單位時間的產量的指定是相對的，與操作者的熟練程度或技能高低有關。只能設定一個大概的數量。這樣是有偏差，不過計件工資本身只要僱傭者和受僱這都能接受，達到利益和成本平衡就是科學的。這個單價實際上就是雙方的平衡價格。
且一般來說，計件工資＝標準勞動時間工資+非標準勞動時間工資。標準勞動時間工資就是常說的底薪。按照最新的勞動合同法規定，只要勞動者正常出勤，不論勞動量是否飽和，都應發發放不低於本市的最低工資標準。
