事業單位辦理入職、上班手續需要20天左右。
根據有關事業單位辦理招錄用工手續的規定，一般在獲得錄用資格後，至少需要十個工作日的入職前的各項審批流程，加上公示期，一般需要二十天左右，進入單位後還需要按要求將提交相關資料辦理勞動用工後續，前前後後一個月完成。
事業編入職流程需要一個月左右。
事業編一般在獲得錄用資格後，入職前需要各項審批流程，進入單位後還需要按要求將提交相關資料辦理勞動用工後續，前前後後一個多月的時間纔可以辦理完入職手續。
事業編入職流程：
1、入職報到：
人力中心向新員工發放《新員工報到工作單》，並按要求辦理入職手續：
員工填寫《應聘登記表》，並交驗各種證件：
一寸免冠照片3張
身份證原件或戶口複印件
學歷、學位證書原件（學生提供學生證原件）
資歷或資格證件原件
與原單位解除或終止勞動合同的證明
體檢合格證明
--與員工簽訂勞動合同、保密協議、職位說明書
--建立員工檔案、考勤卡
--介紹公司情況，引領新員工參觀公司、介紹同事
--將新員工移交給用人部門
--OA網上發佈加盟資訊更新員工通訊錄。
2、用人部門負責的工作
--負責安置座位，介紹並幫助熟悉工作環境
--制定專人作爲新員工輔導員，介紹崗位職責和工作流程。
