社會保險中的每個險種，都有各自的功能和待遇，主要的分類如下：
1、基本養老保險，參保人按照國家規定，最低繳費滿15年，達到法定年齡，辦理領取養老金手續，按月發給養老金。
2、基本醫療保險，基本醫療保險，主要是解決參保人因爲生病，非因工負傷，在醫院就醫時，給予一定比例的報銷費用，減輕參保人的經濟負擔。
3、失業保險，當職工因爲各種原因，被單位解除合同，在失業狀態下，依照規定給予一定數額的生活補助，也叫做失業金。
4、工傷保險，職工因爲工作受傷，由工傷保險基金承擔職工的工傷治療以及相關待遇的費用，減輕企業的負擔。也使參保單位的工傷職工，不因爲企業的經濟效益不好，職工得不到賠償的重要措施
5、生育保險，當職工發生生育。按照規定給予補貼和報銷有關生育費用，其目的也是減輕職工的負擔。
