五懂五會五能實施方案

一是深刻理解。“五懂五會五能”是對員工在崗位安全生產履責應知應會上提出的目標與任務，首先要定位在積極努力的方向上，要深刻理解其概念和目的。

二是立足崗位。透過制定崗位五懂五會五能手冊，編寫崗位應知應會培訓實用教材，避免盲目培訓施教，收到事半功倍的效果。

三是完善制度。針對每個崗位制定完整的“五懂五會五能”手冊，立足班組開展安全活動學習，立足班長對員工的行爲觀察，立足員工技能來強化員工應知應會培訓，加強崗位履責能力建設。