領導不聽別人意見控制慾強

這樣的領導不在少數，他們通常控制慾很強，希望自己的下屬完全無條件服從自己，聽不進去任何人的意見。

這樣的領導根本帶不好自己的隊伍，控制慾過強，往往達不到預期的效果，反而適得其反，會讓同志們彼此失去信任，誰也不和誰溝通和交流。