是的，試用期過了之後，如果用人單位沒有任何異議的話，那麼勞動者一般視爲自動轉正。依據勞動合同法的規定，在試用期內職工不符合試用條件的，用人單位可以辭退，如果用人單位不辭退的，視爲符合錄用條件，自動轉爲正式員工。總而言之，試用期過了之後一般視爲自動轉正。試用期的長短一般是在勞動合同中有約定，如果試用期結束後，用人單位沒有通知勞動者離職，應當視爲勞動者符合試用期的規定，以及透過試用期的考覈，自動轉正。
沒有默認的轉正。如果到單位報道入職簽訂了勞動合同，那要提前諮詢試用期是幾個月，然後試用期快滿了如果沒有通知你，你自己找人事確定什麼時候交轉正申請，直接寫好交過去，在看轉正期滿下個月工資有沒有調整，沒有就要主動跟人事問清楚。
是默認轉正，一般到一家新公司上班都有三個月的試用期，三個月後如果你表現很好，公司就會給你轉正，如果試用期到了沒有通知你轉正，但是也沒讓你走的情況下，這是公司默認你已經轉正了，你如果不放心的話，可以找公司相關領導給予明確轉正
