領導過生日，我們作爲員工沒有必要發紅包 ，畢竟領導在意的不是這個。更何況，領導的工資和地位比員工更高，她明白員工的情況。所以大部分的時候她們需要的是一種氛圍。
在領導生日的時候，我們可以順着他的願望來，看看她需要什麼。或許是祝福，或許是員工業績，或許是在一起慶祝。
我之前在一家酒店兼職，看到過好多員工一起爲領導慶祝的場面。一起爲領導定一個包廂，送花的送花，送酒的送酒，甚至領導如果有小孩，還會有小孩的禮物。大家一起聚餐，爲領導端上壽麪，唱着生日歌，一起吃蛋糕，一起聊天。這遠比發紅包更有誠意，也容易讓領導滿足，開心。
領導生日發紅包合適嗎
不合適，還是送禮物比較好一點。
禮輕情意重，盡心挑選的禮物會比那個紅包重很多，所以想要在領導心中有好印象就要送實物，不要去發紅包，不合適。
