PMC岗位，是工厂中压力比较大，所涉及的综合知识与技能比较多，也最能锻炼人的岗位。一般年青人做三到五年后，往PMC主管，经理，供应链总监，甚至总经理这个方向发展，也可以向生产管理方向发展，生产主管，生产经理…
当然，也可以向诸如仓库主管，采购，采购主管，经理等这些相关岗位发展，毕竟平时打交道比较多，也比较了解工作内容，所需素质也差不多
但是，如果做了5年以上，年龄都可能超三十了，还是普通的PMC，没有到主管的位置上，证明你可能不适合做这行，建议转岗
归根到底，最重要的三点素质是严谨条理的做事风格一定的协调沟通能力较强的抗压能力。其它的都可以在做中学，以上三条是必备的。
PMC岗位，有发展前景吗
有发展前景。因为该职位主要职责是负责全公司的物料计划，核定，配置和调整，如果在这个职位上做长久了，不仅熟悉了本单位的物料管理还熟悉了公司的整个生产运作，熟悉了公司整个生产工艺流程，熟悉了公司整个生产管理，这个时候完全可以胜任生产管理部经理这个职位。所以说是有前景的。
PMC岗位，有发展前景吗
有发展前景，首先任何一个职业都有一个入职期，而入职期的时间看个人自己，基本都是在3个月~一年左右。
另外关于pmc这个职业，是供应链中心（有的叫资材）里的分支。其中工作内容都差不多。工作内容上分为PC和MC两种。这两种没有孰轻孰重的分别。需要看企业平台的大小。
通常会说一个好的pc、mc，必然会是这个行业的半个工程师。
而pmc最终的职业发展，会做到工厂运营及以上。我的一个前辈，从Pc-pmc主管-采购经理-供应连运营经理-工厂厂长-区域副总
