今年55歲公司想逼我辭職如何應對

不辭。如果你是男性員工，與公司簽定的是無固定期限合同，那麼你可以根據《勞動合同》理直氣壯地向公司提出交涉，如果公司逼你辭職，就構成公司方違約，要承擔相應的違約責任，你可以向勞動仲裁部門提出申訴，用法律的武器悍衞勞動者的權益。