成都链家离职率高是因为他们的底薪只有三个月。三个月后没有底薪，如果没有业绩也就没有工资。很多人出门上班都是为了挣钱养家。拿不到工资自然肯定换工作了。而且大公司竞争力非常的大。很多人也竞争不了，面对不了强大的压力。只能选择离职
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